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Jusqu'au 19 mars 2015, l'Inra recrute 67 ingénieur(e)s, cadres, technicien(ne)s et personnels administratifs

Les recrutements sont ouverts dans des domaines professionnels très variés dans les métiers de la recherche et ceux de l'appui à la recherche, du CAP à Bac +8. Les profils d'emploi sont répartis dans toutes les régions de France. Les inscriptions étaient ouvertes du 19 février au 19 mars 2015. Vous ne pouvez désormais plus vous inscrire.

À partir du 19 février 2015, l'Inra recrute 67 ingénieur(e)s, cadres, technicien(ne)s et personnels administratifs
Mis à jour le 11/03/2016
Publié le 23/01/2015

Nous recherchons des compétences dans :

> les domaines professionnels liés à l’exercice de la recherche : analyse chimique, sciences des matériaux, synthèse chimique, biomolécules, biologie, instrumentation et expérimentation scientifique, électronique, milieux naturels et ruraux, production et expérimentation animales, production et expérimentation végétales, sciences humaines et sociales.

> les domaines professionnels liés à l’appui à la recherche : administration générale (direction, pilotage, secrétariat et gestion), bâtiment, logistique et services généraux, communication, information scientifique et technique, coopération internationale et valorisation de la recherche, informatique, statistiques et calculs scientifiques, prévention, hygiène et sécurité, ressources humaines.

> En savoir plus

À l’appui de la recherche

En 2015, la biologie, la gestion administrative, la production et l’expérimentation animale et enfin l’informatique et les calculs scientifiques, sont les domaines professionnels pour lesquels l’Inra connaît des besoins particulièrement prégnants de recrutement.

Découvrez les portraits de techniciens et de personnels administratifs qui exercent ces métiers :

Séverine Siblot, lauréate du Laurier d'appui à la recherche 2014 © C. Maître
© C. Maître

Séverine Siblot, dans l’ombre de la présidence
> Voir le reportage vidéo

Jean-Marie Trommenschlager, lauréat du Laurier d'appui à la recherche 2014 © C. Maître
© C. Maître

Jean-Marie Trommenschlager, la potion magique d’Aster-ix > Lire le portrait

 © Inra
© Inra

Luc Puzos, agir pour les arbres du futur
> Voir le reportage vidéo

Lydie Dufour in the field, assistant engineer at the UMR System, INRA Montpellier. © Inra, C. Maître
© Inra, C. Maître

Lydie Dufour, à fleur de nouveauté > Lire le portrait

Des ingénieurs aux commandes

Piloter des dispositifs de recherches, gérer les moyens de la recherche, valoriser ses résultats, l’Inra recrute dans des profils très variés :

Responsable du service PARTENARIAT à l’Inra d’Avignon, Sylvie Modeste accompagne la politique de partenariats des unités, avec deux objectifs : la sécuriser au niveau Juridique et la valoriser au niveau Financier . © Inra
© Inra

Sylvie Modeste, une partenaire à la hauteur
> Voir le reportage vidéo

Laurent Labbé, lauréat du Laurier ingénieur 2014 © C. Maître
© C. Maître

Laurent Labbé, un homme à la barre > Lire le portrait

L’Inra engagé dans une stratégie de ressources humaines ambitieuse

HR Excellence in Research. © inra
© inra
Quatre années après l’obtention du logo « HR Excellence in research » et la mise en place de deux plans d’actions RH successifs,  une nouvelle étape s’engage, avec une note de cadrage stratégique de la fonction Ressources Humaines associée à un plan d’action (2013-2017), résultat d’une réflexion générale sur l’ensemble des processus RH. Le cadre de l’action évaluée par la Commission européenne s’étend à présent à l’ensemble des personnels de l’Inra, toutes catégories confondues.
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